Osmaniye Korkut Ata Üniversitesi
Yabancı Diller Yüksekokulu Politikaları
Yüksekokul Politikası
- Yabancı Diller Yüksekokulumuzun kurumsal altyapısını güçlendirmek.
- Kalite yönetim sistemimizin etkinliğini sağlamak.
- Modern dil eğitimini destekleyecek teknolojik altyapımızı geliştirmek.
- Öğrencilerimizin mesleki ve dilsel gelişimlerini desteklemek amacıyla üniversiteler, dil enstitüleri ve sınav merkezleri gibi dış paydaşlarla iş birliğini artırmak.
- Uluslararası dil eğitimi standartlarıyla (örneğin CEFR) uyumlu, öğrenci odaklı ve etkileşimli bir öğretim politikası benimsemek ve uygulamak.
Eğitim-Öğretim Politikası
- Dil eğitimi alanında mesleki ve etik değerlere sahip bireyler yetiştirmek.
- Öğrencilerin dilsel ve akademik yetkinliklerini geliştirmelerini destekleyecek ulusal ve uluslararası kurumlarla iş birliği yapmak.
- Öğrencileri akademik, profesyonel ve günlük yaşamda İngilizceyi ve diğer yabancı dilleri etkili bir şekilde kullanabilecek bilgi ve becerilerle donatmak.
- Müfredat ve ölçme-değerlendirme süreçlerini CEFR düzeylerine (A1–C2) uygun şekilde tasarlayarak öğrencilerin ölçülebilir dil kazanımları elde etmelerini sağlamak.
Araştırma ve Geliştirme Politikası
- Dil eğitimi ve uygulamalı dilbilimin değişen ihtiyaçlarına uygun araştırmalar yürütmek.
- Nitelikli akademik yayınlar ve dil odaklı çalışmalar üretilebilmesi için gerekli altyapı ve destek mekanizmalarını oluşturmak.
- Özellikle dil edinimi, sınav hazırlığı, dil eğitiminde teknoloji kullanımı ve müfredat tasarımı alanlarında öğretim elemanları ve öğrenciler tarafından gerçekleştirilen araştırma faaliyetlerini teşvik etmek.
Kalite Politikası
- Bilimsel araştırmaları, kanıta dayalı öğretim uygulamalarını ve sürekli gelişimi destekleyen bir kalite kültürü oluşturmak.
- Öğrencilere en iyi dil öğrenme kaynaklarını ve akademik desteği sunacak mekanizmalar kurmak.
- Öğrenciler, mezunlar, öğretim elemanları ve iş birliği yapılan kurumlar gibi iç ve dış paydaşlarla düzenli etkileşimde bulunmak.
- Tüm eğitim-öğretim faaliyetlerinde öğrenci odaklı yaklaşımı ön planda tutmak.
- Öğrencilere farklı akademik ve kültürel bağlamlarda çalışabilme yetkinliği kazandırmak üzere disiplinler arası iş birliğini teşvik etmek.
- Dil öğretimi ve değerlendirmesine yönelik yenilikçi yaklaşımların geliştirilmesini desteklemek.
Memnuniyet Politikası
- Öğrencilerin, akademik ve idari personelin memnuniyetinin kurumsal başarının temel unsurlarından biri olduğunu kabul etmek.
- Akademik faaliyetler dışındaki zamanlarını zenginleştirecek olanak ve imkanları öğrencilere ve personele sunmak.
- Her paydaşın ihtiyaçlarını kapsayan, erişilebilir ve kapsayıcı bir “engelsiz kampüs” anlayışı doğrultusunda hareket etmek.
İnsan Kaynakları Politikası
- Dil eğitimi misyonuna katkı sağlayacak nitelikli uzmanları kuruma kazandırmak ve kurumda tutmak.
- Tüm personelin katkılarına değer vermek ve sürekli mesleki gelişimlerine yatırım yapmak.
- Motivasyonu ve verimliliği artıracak kapsayıcı ve üretken bir çalışma ortamı oluşturmak.
Kurumsal İletişim Politikası
- Yüksekokul bölümleri ile dış paydaşlar (örneğin öğrenciler, uluslararası ortaklar, sınav kuruluşları) arasındaki tüm iletişim faaliyetlerini yönetmek.
- İç ve dış iletişimi, kurumsal imajı güçlendirecek ve okulumuzun kalite odaklı bir dil öğretim kurumu kimliğini pekiştirecek şekilde desteklemek.
Görüntülenme Sayısı: 279