Fakülte Politikası
|
 |
Dünyayla bütünleşmiş, evrensel değerlere saygılı, liyakatli; yaratıcı bir sanat eğitimi geliştirmek, estetik değer ilkelerine, çevreye saygılı, duyarlı bireyler yetiştirmek,
|
 |
Bilimsel araştırma yapma yeteneğinin artırılması ve geliştirilmesi için gerekli olan altyapı ve kaynaklarını iyileştirmeyi ve bunların etkin bir şekilde kullanımını sağlamak,
|
 |
Fakültemiz, eğitim-öğretim, sanat eğitimi, bilimsel araştırma ve toplumsal hizmet alanlarında etkin, verimli, rekabetçi olmayı üstün performansa odaklanmayı uluslararası tanınırlığı ve saygınlığı hedeflemiş paydaşları ile sürekli iyileştirmeyi benimsek, |
 |
Mimarlık, tasarım ve sanat alanında öncü, donanımlı ve merkezi olmak, tarihi lokasyon ve kültürel mirası birleştirerek üniversite kavramını bilimsel ve toplumsal değerler üzerine oturtmak. |
Eğitim-Öğretim Politikası |
 |
Mesleki ve etik kuralların bilincinde olan bireyler yetiştirmek, |
 |
Fakülte olarak, öğrencilerimizin mesleki anlamda kendilerini geliştirmelerini sağlayacak çalışmaları yaparak, mesleki anlamda bilgi ve becerilerini artırmak, |
 |
Bilim, Sanat ve Tasarımın birlikte yorumlandığı kendi ekolüne ve özgün modeline sahip bir öğretim sistemiyle, hayatın içinde ancak geleceğin peşinden koşan, girişimcilik kültürünü benimsemiş, özgüveni yüksek yaratıcı, liyakatli insanlar yetiştirmek. |
Araştırma-Geliştirme Politikası |
 |
Çağın gerektirdiği nitelikli özgün ve sanat çalışmaları ve tasarımları yapabilmek için uluslararası ve ulusal araştırma ve yayın yapmak, |
 |
Nitelikli araştırma ve yayınların yapılabilmesi için gerekli alt yapıyı oluşturacak faaliyetleri gerçekleştirmek, |
 |
Teorik ve uygulama pratiklerini geliştirici faaliyetleri uluslararası ve ulusal düzeyde etkin kılmak, |
Kalite Politikası |
 |
Kaliteyi bir kültür haline getirerek, bilimsel araştırma ve uygulamaları desteklemek, |
 |
Öğrencilere en iyi eğitim olanaklarının sunulmasını sağlayacak ortamlar oluşturmak, |
 |
İç ve dış paydaşlarla etkileşim halinde olmak, |
 |
Eğitim-öğretim faaliyetlerinde öğrenci odaklı olmak, |
 |
Disiplinler arası çalışabilme yeteneği kazandırmak, |
 |
Yenilikçi yaklaşımlar geliştirebilmek. |
Memnuniyet Politikası |
Fakültemiz öğrencileri, akademik personeli ve idari personelinin memnuniyetini artırmanın başarıyı sağlamada en temel ölçütlerden biri olduğunun bilinciyle hareket ederek;
|
 |
Öğrencilerimiz, akademik personelimiz ve idari personelimizin eğitim faaliyetleri dışında kalan zamanlarını kaliteli değerlendirebilmelerini sağlayabilmek için üniversitemiz tarafından sunulan imkânları geliştirmek, yeterli hale getirmek, |
 |
Engelsiz üniversite ve fakülte olarak; öğrenci, akademik personel ve idari personelin gereksinimlerini karşılamak. |
İnsan Kaynakları Politikası |
Fakültemiz insan kaynakları politikası doğrultusunda;
|
 |
Nitelikli insan gücünün fakültemize kazandırılması, |
 |
İnsan kaynağına ve onun katkılarına değer verilmesi, |
 |
Etkin ve verimli bir çalışma ortamının temelinin oluşturulmasının sağlanması. |
Kurumsal İletişim Politikası |
Fakülte bünyesinde yer alan tüm bölümlerin paydaşlarla gerçekleştireceği iletişim faaliyetlerinin yasal mevzuatla yönetilmesini esas alır. Bu doğrultuda kurumsal iletişim politikası; |
 |
Fakülte içi ve dışında gerçekleştirilen etkileşimlerin yürütülmesi, |
 |
Kurumsal imajın destekleyici iletişim kurulmasıdır. |
Güncelleme 27.01.2023 23:14:50
Görüntülenme Sayısı: 831