Birim Politikası
|
 |
Birimimizin akademik, idari ve teknolojik alt yapısını güçlendirmek,
|
|
Uzaktan eğitim uygulamalarını üniversite genelinde yaygınlaştırmak, |
|
Bilgi ve iletişim teknolojilerinin eğitim-öğretim sistemindeki etkinliğini artırmak, |
|
Birimimizin dış paydaşlarla olan iş birliğinin artırılmasını sağlayarak, uzaktan eğitim kanalıyla toplum yararına hizmetler sunmak, |
| |
Kendi iç kalite güvencesi sistemi içerisinde tüm faaliyetlerini uluslararası standartlara çıkarmak. |
| Eğitim-Öğretim Politikası |
|
Uzaktan eğitim süreçleri hakkında gerekli bilgilendirmeleri, eğitimleri yapmak ve gerekli materyalleri hazırlamak,
|
| |
Çağdaş bilimsel değerleri dikkate alan öğrenci merkezli eğitimi uzaktan eğitim sistemine entegre etmek, |
|
Öğrenci merkezli uzaktan eğitimde ölçme ve değerlendirme yöntemi olarak alternatifler sunmak.
|
| Araştırma-Geliştirme Politikası |
|
Uzaktan eğitimde yenilikçi yaklaşımlar geliştirmek ve yaşam boyu öğrenme faaliyetlerini artırmak,
|
|
Çeşitlilik ilkesine göre zengin öğrenme yollarıyla desteklenen öğrenme ve öğretme süreçleri tasarlamak, |
|
Uzaktan eğitim alanında faaliyet gösteren ulusal ve uluslararası diğer birimlerin çalışmalarına katılmak ve ortak eğitimler düzenlemek. |
| Kalite Politikası |
|
Uzaktan öğrenme sisteminin öğrenci merkezli, esnek, erişilebilir ve teknoloji tabanlı niteliğinin sürdürülebilirliğini sağlamak,
|
|
Öğrencilere en iyi eğitim olanaklarının sunulmasını sağlayacak mekanizmalar oluşturmak, |
|
Uzaktan eğitim sırasında dijital imkanlar vasıtasıyla kayıt altına alınan her türlü kişisel veriyi yasalara uygun şekilde işleyip depo etmek, |
|
Uzaktan eğitim süreçleriyle ilgili belirli standartlar oluşturmak ve bu doğrultuda ilerlemek, |
|
Sisteme erişim ve kullanım kolaylığı sağlayarak, programların amaçlarını, öğrenme çıktılarını, ders ve yeterlilik ilişkilerini online olarak tüm paydaşlara ulaştırmak. |
| Memnuniyet Politikası |
| Birimimiz, uzaktan eğitimdeki başarıyı artırmanın yolunun, öğrenci ve akademik personelin memnuniyetine artırmakla mümkün olacağı bilinciyle hareket ederek; |
|
Uzaktan eğitimin verimliliği konusunda çalışmalar planlamak, uzaktan eğitim performans sonuçlarını izlemek, raporlaştırmak ve geribildirim sağlamak, |
|
Uzaktan eğitim süreçlerinde öğrenci, akademisyen yetkinliğini artırmak ve çıkarlarını gözetmek. |
| İnsan Kaynakları Politikası |
| Birimimiz insan kaynakları politikası doğrultusunda; |
|
Nitelikli insan gücünün birimimize kazandırılması, |
|
İnsan kaynağına ve onun katkılarına değer verilmesi, |
|
Etkin ve verimli bir çalışma ortamının temelinin oluşturulmasının sağlanması. |
| Kurumsal İletişim Politikası |
| Birimimiz bünyesinde yer alan tüm bölümlerin dış paydaşlarla gerçekleştireceği iletişim faaliyetlerinin yönetilmesini esas alır. Bu doğrultuda kurumsal iletişim politikası; |
|
Birim içi ve dışında gerçekleştirilen etkileşimlerin yürütülmesi, |
|
Kurumsal imajın destekleyici iletişim kurulmasıdır. |
Güncelleme 05.03.2023 13:48:04